| Overview : OBJETIVO GENERAL DE LA REVISIÓN CONJUNTA
La revisión conjunta de medio término tiene una naturaleza eminentemente formativa y busca la mejora en la implementación del marco estratégico de las Naciones Unidas en República Dominicana. La revisión conjunta busca al mismo tiempo la generación de conocimiento e identificar buenas prácticas y lecciones aprendidas que puedan ser transferidas al siguiente MANUD o a los programas de país. Por lo tanto, las conclusiones y recomendaciones que esta revisión conjunta genere, estarán dirigidas a los principales usuarios de la misma: el Comité Directivo y el Comité Técnico de seguimiento del MANUD en el que se encuentran representados el Gobierno Dominicano y la Coordinación Residente junto a las agencias, fondos y programas de las Naciones Unidas.
PRODUCTOS DE LA REVISIÓN CONJUNTA
La persona contratada entregará los siguientes productos:
Plan Inicial de trabajo y metodología.
Un Informe de avance, que será revisado y validado por la Oficina de Coordinador Residente.
Un borrador del Informe de Revisión de Medio Término, que debe contener la propuesta de actualización del marco de resultados. Los comentarios a este borrador deberán ser integrados en el plazo de una semana.
Un Informe Final de Revisión de Medio Término que integrará los comentarios realizados al borrador y deberá responder a la estructura detallada más abajo.
Para cada uno de los productos se realizarán presentaciones al comité de seguimiento interinstitucional entre el SNU y el MEPyD. La Oficina de Coordinación consolidará los comentarios consensuados por el comité para transmitirlos al consultor(a) y ser incorporados a la revisión de medio término.
En cuanto al Informe Final, deberá redactarse teniendo en cuenta la siguiente estructura:
− Título
− Índice
− Reconocimientos
− Lista de abreviaturas y acrónimos
− Resumen ejecutivo
− Introducción
− Resultados
− Hallazgos y lecciones aprendidas
− Recomendaciones
− Anexo metodológico, incluyendo los instrumentos utilizados, listados de personas entrevistadas y listados de documentos revisados.
REQUISITOS, CONTRATACIÓN Y PAGOS
Se contratará mediante un contrato individual de consultoría. Los requisitos que deben cumplir se indican a continuación:
1. Titulación académica relevante a nivel de maestría.
2. Al menos 7 años de experiencia en procesos de evaluación y planificación estratégica.
3. Se valorará positivamente el conocimiento del proceso de planificación y seguimiento del MANUD.
4. Habilidad para el manejo de técnicas y talleres participativos.
5. Habilidad para elaborar informes.
El contrato se pagará de la siguiente forma:
1. 100% gastos logísticos que no podrá exceder el 20% con la firma de contrato y
2. 30% contra la entrega y aprobación del Informe de avance.
3. 50% contra la entrega y aprobación del Informe Final en los términos establecidos en el rubro V.
CRITERIOS DE SELECCIÓN
Se adjudicará el contrato en base a un puntaje mínimo de 70 puntos para calificación técnica y adjudicación a la oferta técnicamente calificada de menor precio. Los criterios para puntaje técnico se basaran en los requisitos detallados en el numeral IX
Se remitirá una carta de intención a la propuesta adjudicataria, una cotización de servicios y el CV del/a consultor o empresa, luego de lo cual se procederá a la fase de negociación y emisión de Contrato para “Contratistas Individuales”, bajo las Condiciones Generales de Contratos para Contratistas Individuales disponible en el sitio web del PNUD (http://www.undp.org/procurement). |
