728/IC/HACT/2018-Recrutement d’un(e) Consultant(e) national(e) pour l’évaluation de capacités des ministères dans le cadre de la modalité de mise en œuvre nationale
Procurement Process
RFP - Request for proposal
Office
Antananarivo - MADAGASCAR
Deadline
15-Aug-18
Published on
25-Jul-18
Reference Number
48444
Documents
Notice de selection et Termes de RéférenceFormulaire P11 à remplir
Conditions générales des Consultants
Overview
Recrutement d’un(e) Consultant(e) national(e) pour l’évaluation de capacités des ministères dans le cadre de la modalité de mise en œuvre nationale
Référence du dossier : 728/IC/HACT/2018
Délai de réception des offres : 15 Aout 2018
Pays Madagascar
Intitulé de la mission : Evaluation de capacités des ministères dans le cadre de la modalité de mise en œuvre nationale
Type de Contrat : Contrat Individuel
Niveau de poste et d’expérience : National
Durée de la mission 30 jours ouvrables
Type et Lieu d’affectation : Sur site (Antananarivo)
Prière envoyer vos propositions (propositions technique et financière) dûment signées à l’adresse e-mail Offres.mg@undp.org avec mention de la référence et intitulé du dossier ou encore à l’adresse ci-dessous :
Programme des Nations Unies pour le Développement
Maison Commune des Nations Unies,
Rue Dr Rasseta, Route de Majunga
Andraharo, Antananarivo
Votre proposition devra être reçue au plus tard le 15 Aout 2018 à 15h00, Heure de Antananarivo.
N’hésitez pas à écrire à l’adresse upm.mg@undp.org pour toute information complémentaire.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Les Termes de Référence sont joints en annexe 01 de cette notice pour plus de détail sur la mission.
Ils décrivent principalement le contexte de la mission, les responsabilités assignées à la mission, les produits attendus de la mission ainsi que le profil des candidats recherchés.
Documents constitutifs de l’Offre :
Pour démontrer leurs qualifications, les candidat (e)s devront soumettre une offre qui comprendra les documents suivants :
Offre | Documents | Description | Forme |
Partie 1 : Offre Technique | La lettre d’offre | La lettre d’offre ou d’engagement (Offer letter) dûment remplie et signée (Un engagement sur honneur de la disponibilité de l’Expert(e) et de sa capacité à respecter les délais de livraison) | Lettre d’Offre – voir Annexe 2. |
Note méthodologique pour l’exécution de la mission attendue | Une description expliquant : | Pas de formulaire spécifique pour la méthodologie | |
En quoi vous êtes le meilleur candidat pour la mission ; | |||
La démarche ou approche, les outils ainsi que les tâches que vous comptez mettre en œuvre pour réaliser la mission ; Un chronogramme indicatif des activités
| |||
Formulaire P11 | Remplir le formulaire de P11 en annexe en y incluant surtout votre expérience des missions similaires et indiquant au moins 3 (trois) personnes de référence. Joindre également votre CV | Formulaire P11 (IC) - annexe 5 (Obligatoire) | |
Des preuves documentées des qualifications : |
| (Pas de formulaire spécifique) | |
Diplômes | Transmettre une(les) copies du (des) diplômes | (Pas de formulaire spécifique) | |
Partie 2: Offre Financière | Tableau des coûts | Remplir le tableau des coûts Spécifier le tarif journalier de vos honoraires incluant tous les autres frais en Ariary (MGA) |
Les offres incomplètes seront rejetées.
- Le soumissionnaire retenu de moins de 62 ans sera appelé à présenter un certificat médical d’aptitude physique ;
- Le soumissionnaire retenu de plus de 62 ans sera appelé à présenter un certificat médical d’aptitude physique avec des examens complémentaires détaillés suivant exigence du PNUD. Les frais des examens seront à sa charge et le rapport médical devra être approuvé par un médecin approuvé par les Nations Unis.
- Le soumissionnaire identifié pour la position qui est en même temps employé d’une Administration Publique sera appelé à présenter aussi un document de mise en disponibilité.
CONTEXTE
Conformément à la résolution 56/201 de l’Assemblée Générale des Nations Unies sur l’examen triennal des activités opérationnelles de développement du système des Nations Unies, le PNUD, l’UNICEF et le UNFPA ont adopté une approche harmonisée de remise d’espèces aux partenaires d’exécution gouvernementaux et non gouvernementaux dénommée HACT (Harmonized Approach to Cash Transfers).
Cette approche a pour objectif de recentrer davantage les activités sur le renforcement des capacités nationales sur la gestion et l’obligation de rendre compte en vue de progresser graduellement vers l’utilisation des systèmes nationaux. Elle vise également à permettre de réduire sensiblement les coûts de transaction ainsi que le fardeau des partenaires dans la multiplicité des procédures et règles des Nations Unies.
Pour le cas du PNUD, le HACT a été appliqué depuis le début du présent cycle en 2015. Des sessions de renforcement de capacité sur les thématiques de la gestion du projet ont été menées d’une manière intensive en 2015/2016 et du recyclage à partir de 2017.
Comme on est actuellement à l’avant dernière année du cycle, il importe de mesurer les capacités acquises par les partenaires en termes de gestion de projet et de prendre position par la suite sur la modalité de mise en œuvre pour le prochain cycle.
Dans une telle optique, le présent TDR est élaboré pour le recrutement d’un cabinet ou d’un groupe de consultants afin d’évaluer les capacités des partenaires de mise en œuvre.