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445/RFP/PACARC/2021 Recrutement d’un cabinet d’études national ou international pour l’élaboration de la politique nationale sur la météorologie à Madagascar
Procurement Process :RFP - Request for proposal
Office :MADAGASCAR ANTANANARIVO - MADAGASCAR
Deadline :07-Sep-21
Posted on :07-Aug-21
Development Area :CONSULTANTS  CONSULTANTS
Reference Number :81719
Link to Atlas Project :
00090256 - Amélioration des capacités d'adaptation et de résilience
Documents :
TDR 445/RFP/PACARC/2021
Overview :

INVITATION A SOUMISSIONNER (RFP)

REFERENCE : 445/RFP/PACARC/2021

 

 

Chère Madame/Cher Monsieur,

 

Nous vous demandons de bien vouloir nous adresser votre soumission au titre de :

 

Recrutement d’un cabinet d’études national ou international pour l’élaboration de la politique nationale sur la météorologie à Madagascar

 

Veuillez utiliser le formulaire figurant dans l’annexe 2 jointe aux présentes pour les besoins de la préparation de votre soumission.

 

Les soumissions technique et financières peuvent être envoyées jusqu’au 7 septembre 2021 à 10H00 (heure locale)  à l’adresse email suivante : offres.mg@undp.org

 

               Votre soumission doit être rédigée en Français, et assortie d’une durée de validité minimum de 120 jours.

 

Dans le cadre de la préparation de votre soumission, il vous appartiendra de vous assurer qu’elle parviendra à l’adresse indiquée ci-dessus au plus tard à la date-limite. Les soumissions qui seront reçues par le PNUD postérieurement à la date-limite indiquée ci-dessus, pour quelque raison que ce soit, ne seront pas prises en compte. Si vous transmettez votre soumission par courrier électronique, veuillez vous assurer qu’elle est signée, en format .pdf et exempte de virus ou fichiers corrompus et maximum 5MB.

 

  1. PROFIL DU PRESTATAIRE

La présente prestation sera assurée par un cabinet national ou international suivant les critères ci-après :

  • Société de services et élaboration de politique sectorielle en activité depuis 7 ans et plus ;
  • Expertise dans la météorologie ;
  • Très bonne connaissance dans le domaine du climat, du changement climatique et de la finance climatique
  • Compétences techniques dans la gestion des risques et catastrophes ainsi que la vulnérabilité ;
  • 3 à 5 années d’expériences dans la conduite d’une identification de projet dans des secteurs similaires ;
  • Expérience dans la mise en place d’un projet météo/climat en Afrique sera un atout ;
  • Disposer des ressources humaines compétentes et suffisantes ayant déjà acquis des expériences dans l’élaboration d’une politique sectorielle similaire.

 

  1. PERSONNEL CLEF

Le cabinet devra obligatoirement justifier d’une expérience professionnelle dans l’élaboration de politique sectorielle, notamment dans un pays similaire à Madagascar ;

En outre, le cabinet devra disposer du personnel clé suivant :

Expert # 1 Expert international en Météorologie, chef de mission :

  • Spécialiste en météorologie de niveau universitaire (bac + 5 minimum), ayant au moins 10 années d’expérience professionnelle spécifique et confirmée dans la météorologie, dont au moins 5 années dans des Pays en voie de développement ;
  • Expériences similaires dans l’appui institutionnel, dans la mise en place de politiques sectorielles et la restructuration d’entreprises (publiques et/ou privées) seront considérées essentielles ;
  • Expériences dans le domaine du changement climatique ou ayant au moins une formation en matière d’adaptation au changement climatique et de la finance climatique serait un atout.

Compétence et aptitudes :

  • Excellentes capacités de communication et rédactionnelles ;
  • Construire de solides relations avec le client en mettant l’accent sur l’impact et le résultat pour le client et en répondant positivement aux commentaires ;
  • Capacité à travailler sous pression et lors de situations stressantes ;
  • Capacités d’adaptation personnelle à des contextes variés ;
  • Bonnes aptitudes interpersonnelles et de travail en équipe ;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques.

À noter que si l’expert n’est pas résident à Madagascar, il travaillera  essentiellement à distance.

Expert # 2 Expert national en élaboration de politique sectorielle

  • Spécialiste en élaboration de politique sectorielle de niveau universitaire (bac + 5 minimum), ayant au moins 10 années d’expérience professionnelle spécifique et confirmée dans l’élaboration de politique sectorielle ;
  • Expériences dans le domaine de la météorologie et du changement climatique et du contexte de la météorologie à Madagascar seront considérées comme un atout essentiel ;
  • Expériences similaires dans l’appui institutionnel, dans la mise en place de politiques sectorielles et la restructuration d’entreprises (publiques et/ou privées) seront considérées essentielles ;
  • Expérience dans l’identification et la rédaction d’un projet similaire.

Compétence et aptitudes :

  • Excellentes capacités de communication et rédactionnelles ;
  • Construire de solides relations avec le client en mettant l’accent sur l’impact et le résultat pour le client et en répondant positivement aux commentaires ;
  • Capacité à travailler sous pression et lors de situations stressantes ;
  • Capacités d’adaptation personnelle à des contextes variés ;
  • Bonnes aptitudes interpersonnelles et de travail en équipe ;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques.

 

Expert # 3 Expert national en identification et rédaction de projet

  • Spécialiste en identification et élaboration de politique sectorielle de niveau universitaire (bac + 5 minimum), ayant au moins 7 années d’expérience professionnelle spécifique et confirmée dans l’élaboration de projet sectoriel.
  • Expériences dans le domaine du changement climatique, et de la finance climatique seront considérées comme un atout essentiel ;
  • Expériences similaires dans l’appui institutionnel, dans la recherche et édification budgétaire et la restructuration d’entreprises (publiques et/ou privées) seront considérées essentielles.
  • Expériences du contexte des processus de finance publique à Madagascar ;
  • Expérience dans l’identification et la rédaction d’un projet similaire.

Compétence et aptitudes :

  • Excellentes capacités de communication et rédactionnelles ;
  • Construire de solides relations avec le client en mettant l’accent sur l’impact et le résultat pour le client et en répondant positivement aux commentaires ;
  • Capacité à travailler sous pression et lors de situations stressantes ;
  • Capacités d’adaptation personnelle à des contextes variés ;
  • Bonnes aptitudes interpersonnelles et de travail en équipe ;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques.