Overview : Description du poste : Consultant National pour l’élaboration et la réalisation d’un programme de formation à l’opérationnalisation de la stratégie de mobilisation des ressources pour le financement du secteur de l’eau au TOGO Type de contrat : Consultant Individuel Durée/Période de services (le cas échéant) : 60 jours ouvrables Date de démarrage : 28 avril 2015 La Proposition doit être soumise par e-mail à l’adresse procurement.tg@undp.org, ou déposée sous pli fermé au siège du PNUD (40, avenue des Nations Unies, à Lomé) au plus tard le 20 avril 2015 à 12h30 GMT. La mention « Consultant National pour l’élaboration et la réalisation d’un programme de formation à l’opérationnalisation de la stratégie de mobilisation des ressources pour le financement du secteur de l’eau au TOGO» devra figurer sur le pli déposé ou en objet de l’e-mail envoyé. Toute demande de clarification doit être adressée par courrier électronique à l'adresse e-mail indiquée ci-dessus. Le PNUD/Togo enverra une copie écrite de la réponse à tous les candidat(e)s qui ont manifesté leur intérêt à cet avis d’appel à candidature sans mentionner la source de la requête. I. Contexte général et justification
Pour apporter une réponse appropriée à la faible mobilisation des ressources pour le financement du secteur de l’eau et de l’assainissement au Togo le Ministère en charge de l’eau a élaborée en mars 2013, avec l’appui du PNUD, un document de stratégie en la matière qui tourne autour de quatre (4) composantes: (i) la mise en place d’une approche sectorielle eau; (ii) le renforcement des capacités humaines et institutionnelles ; (iii) la diversification des sources de financement et (iv) la communication. Pour la mise en œuvre de la composante « renforcement des capacités humaines et institutionnelles » il est envisagé des actions de formations au bénéfice des acteurs impliqués dans l’opérationnalisation de la stratégie de mobilisation des ressources sur deux(2) thèmes principaux : (i) approche sectorielle et programmation, planification, budgétisation et suivi évaluation (PPBS) et (ii) techniques de mobilisation des ressources. II. Objectif de la mission L’objectif principal de la mission du consultant est d’élaborer et réaliser un programme de formation pour le renforcement des capacités des acteurs impliqués dans l’opérationnalisation de la stratégie de mobilisation des ressources pour le financement du secteur de l’eau au Togo. Les objectifs spécifiques de la mission sont : identifier et évaluer les capacités des acteurs concernés par la mise en œuvre de la stratégie de mobilisation des ressources ; élaborer un programme de formation comprenant essentiellement deux modules : (a) description du concept, du processus d’élaboration, de la mise en œuvre pratique et de l’évaluation de l’approche sectorielle eau ainsi que les techniques de programmation, de planification et suivi évaluation dans le secteur de l’eau ; (b) techniques de mobilisation des ressources ; dispenser les deux modules précédemment conçus aux acteurs identifiés. |