Procurement Notices

Appel à propositions pour la sélection d’organisation non gouvernementale pour la mise en œuvre d’activités de protection des ressources forestières dans le cadre du projet de «Participation des jeunes à la gestion durable des ressources forestières pour le renforcement de la cohésion sociale dans la région ouest de la Côte d’ivoire»

Réf : UNDP/RFP/2020/028

1. CONTEXTE

Le Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD) collabore avec les populations et les Etats pour contribuer à bâtir des nations pouvant faire face à la crise, à initier et à maintenir une croissance qui améliore la qualité de vie de tous. Nous offrons des perspectives mondiales et une vision nationale pour contribuer à autonomiser les personnes et à bâtir des nations résilientes dans 177 pays.

La présente procédure d’appel à projet/propositions est liée au projet «Participation des jeunes à la gestion durable des ressources forestières pour le renforcement de la cohésion sociale dans la région ouest de la Côte d’ivoire».

La Côte d’Ivoire est engagée dans une réforme globale de secteur forestier en vue d’une meilleure

1. OBJECTIFS ET RÉSULTATS CONCRETS ATTENDUS

Objectifs

L’objectif est de procéder à la sélection de structures expérimentées dans la conduite d’activités de renforcement de la gestion participative et inclusive des forêts classées comme levier pour la prévention des litiges/conflits liés à l’accès à ces forêts.

Résultats spécificiques attendus

Spécifiquement, il s’agira de:

• Appuyer la mise en place des pépinières d'arbres forestiers par les groupements ou association de jeunes;
• Appuyer les femmes réunies au sein des Associations Villageoises d’Epargne et de Crédits (AVECs) pour la réalisation de pépinières forestières et l’acquisition de plants d'arbres forestiers auprès de la SODEFOR;
• Développer les curricula de formation sur l’observation indépendante pour une gestion durable et inclusive des forêts classées ;
• Identifier et organiser des jeunes (H/F) volontaires pour la mise en place d’observation indépendante ;
• Organiser un mini atelier de partage et capitalisation des expériences nationales en matière d’observation indépendante ;
• Soutenir les associations de jeunes (filles et garçons) pour la mise en place de brigade de surveillance des forêts ;
• Appuyer les initiatives des  plateformes de gestion participative et inclusive des forêts classées de Haute Dodo, de Scio et de Séguéla.

III.          CRITÈRES D'ÉLIGIBILITÉ ET DE QUALIFICATION

Les paramètres qui détermineront si une organisation non gouvernementale (ONG) est éligible par le PNUD seront basés sur le modèle de demande d’information de l’ONG. Les ONG qui ont déjà soumis les informations requises dans la demande d’information ne doivent pas les soumettre de nouveau.

Modèle de demande d’information – Annexe II

IV.          PROPOSITION

Méthodologie, approche, plan d'assurance qualité et plan de mise en œuvre proposés - cette section doit démontrer la réponse de l'ONG aux termes de référence en identifiant les composantes spécifiques proposées, la manière dont les produits/prestations seront traités, comme spécifié ; en fournissant une description détaillée des caractéristiques essentielles de performance proposées ; en identifiant les travaux/portions de travail qui seront sous-traités.

En outre, la proposition doit démontrer comment la méthodologie proposée respecte ou dépasse les termes de référence, tout en garantissant la pertinence de l'approche par rapport aux conditions locales et au reste de l'environnement opérationnel du projet. Cette méthodologie doit être présentée dans un calendrier de mise en œuvre et une assurance qualité.

Structure et ressources de gestion (personnel clé) - Cette section doit comprendre la description complète de la structure de gestion et des informations concernant les ressources requises, y compris les curriculum vitae (CV) du personnel clé qui sera affecté à la mise en œuvre de la méthodologie proposée, en définissant clairement les rôles et les responsabilités vis-à-vis de la méthodologie proposée. Les CV doivent établir les compétences et démontrer les qualifications dans les domaines pertinents pour les TDR.

1. CRITÈRES D’ÉVALUATION ET MÉTHODOLOGIE

1. Les offres seront évaluées sur la base des critères suivants :

1) L’offre technique rationnelle qui comprend des mécanismes d’inclusion innovants et reproductibles pour optimiser le transfert de fonds aux bénéficiaires.

2) Des interventions à impact élevé ciblant et répondant directement aux besoins établis dans les termes de référence.

3) Le montant du budget requis pour correspondre aux capacités avérées de gestion financière et administrative.

4) Suivi et évaluation participative qui contribueront à créer le sentiment d’être une partie prenante parmi les bénéficiaires, afin de promouvoir la durabilité des interventions.